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CAPÍTULO II. Derecho a la carrera profesional y a la promoción interna. La evaluación del desempeño. 15 Artículo 16. Concepto, principios y modalidades de la carrera profesional de los funcionarios de carrera. 15 Artículo 17. Carrera horizontal de los funcionarios de carrera.. 15 Artículo 18. Promoción interna de los.
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Derecho a la carrera profesional y a la promoción interna 4. Derechos retributivos 5. Derecho a la participación colectiva, representación y participación institucional 6. Derecho de reunión. La promoción interna está regulada en al artículo 22 de la Ley 30/1984, desarrollado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo. Dicho
DERECHO ROMANO
El Tribunal Supremo da respuesta a la cuestión de interés casacional planteada, sobre si los funcionarios que se encuentran en la situación de servicio en otras Administraciones Públicas tienen derecho a participar por el turno de promoción interna en los procesos selectivos convocados por su Administración de origen sin necesidad de solicitar el reingreso en la misma.
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La ausencia de expectativas de crecimiento es una de las principales fugas de talentos en las empresas. La promoción interna contribuye a fidelizar a los profesionales y reducir la rotación de empleados en la compañía. Los procesos de selección interna son más baratos y permiten a la empresa ahorrar costes. Pero no solo se ahorra dinero.
RAMAS DEL DERECHO
Tenían vedada la promoción interna". "Al final, con este fallo se establece un principio de igualdad mucho más amplio señalando que el derecho a la promoción interna es una condición de trabajo al igual que lo es los trienios y salarios, donde no puede haber discriminación", afirma el abogado. "Ahora falta que el Supremo se.
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En resumen, el derecho a la promoción y formación profesional en el trabajo es un factor clave en el ámbito laboral, ya que permite a los trabajadores avanzar en sus carreras y obtener mejores condiciones laborales. Además, es fundamental que las empresas promuevan un entorno favorable para el desarrollo profesional y respeten los.
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1. El personal laboral tendrá derecho a la promoción profesional. 2. La carrera profesional y la promoción del personal laboral se hará efectiva a través de los procedimientos previstos en el Estatuto de los Trabajadores o en los convenios colectivos. Artículo 20. La evaluación del desempeño. 1.
SEGÚN DERECHO Diccionario Abierto de Español
La promoción interna en el empleo público. La promoción interna es una muy buena oportunidad para los funcionarios que buscan avanzar en su carrera sin tener que abandonar su actual posición de empleo.Este proceso no solo beneficia al empleado, sino que también contribuye a la eficiencia y eficacia de la Administración Pública al aprovechar la experiencia y el conocimiento ya existentes.
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Límites a la promoción interna en caso de colisión con el sistema de acceso libre y posible vulneración de los principios de igualdad, mérito y capacidad. La promoción interna se configura como un derecho individual de los funcionarios públicos recogido expresamente en el artículo 14.c del Real Decreto Legislativo 5/2015 (TREBEP).
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Aunque la promoción interna es una modalidad de carrera profesional y no un sistema para el acceso (nuevo ingreso) al empleo público y, por ello, pudiera efectuarse una primera y negativa aproximación a la respuesta que demos a la cuestión de interés casacional planteada, afirmando que el artículo 70.1 del EBEP no se estaría refiriendo directamente a la promoción interna cuando habla.
A la tele por Derecho La Nación
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Por tanto, las consecuencias que pueden extraerse a la hora de diseñar la Oferta Empleo Público en el seno de la función pública local, es que la reserva de plazas para promoción interna debe ajustarse a los parámetros contemplados en el art. 169.2 TRRL, so riesgo de que la misma quede "herida de muerte" por incurrir en nulidad de pleno.
TREBEP 5/2015 Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna
Al efecto, dispone el artículo 16 del TRLEBEP: Los funcionarios de carrera tendrán derecho a la promoción profesional. La carrera profesional es el conjunto ordenado de oportunidades de ascenso y expectativas de progreso profesional conforme a los principios de igualdad, mérito y capacidad.A tal objeto las Administraciones Públicas.
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4. Las Administraciones Públicas adoptarán medidas que incentiven la participación de su personal en los procesos selectivos de promoción interna y para la progresión en la carrera profesional. Artículo 19. Carrera profesional y promoción del personal laboral. 1. El personal laboral tendrá derecho a la promoción profesional. 2.
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Reconocimiento de la experiencia como funcionarios interinos para el ejercicio del derecho a la promoción interna.. Asimismo, imparte jornadas docentes en la Sección de Derecho Administrativo de Economist & Jurist y Administrativando Abogados. Entre otros eventos, conviene destacar la formación sobre la posible nulidad de las sanciones.
Ante una vacante, ¿promoción interna o contratación? TES
El telón de fondo de la sentencia consiste en una convocatoria de promoción interna del grupo D al C, de la Universidad de Burgos, que fruto de la negociación colectiva, reserva la participación exclusivamente a los funcionarios que ocupasen determinados puestos de trabajo con el fin de facilitarles el acceso y evitar supuesta discriminación retributiva. Lógicamente, los funcionarios del.
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Los funcionarios de carrera podrán progresar simultáneamente en las modalidades de carrera horizontal y vertical cuando la Administración correspondiente las haya implantado en un mismo ámbito. ¿Qué se entiende por promoción interna? La promoción interna presenta dos modalidades: a) La promoción interna vertical, que consiste en el ascenso desde un cuerpo o escala de un Subgrupo, o.
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